Рішення селищної ради №7-46/2024 «Про внесення змін до Статуту комунального сільськогосподарського підприємства «Балинське» та затвердження Статуту комунального сільськогосподарського підприємства «Балинське» Смотрицької селищної ради (ЄДРПОУ 04406584) в новій редакції»

  • 48
Скликання: VIII
Сесія / комісія: 46
Тип документу: Рішення селищної ради
Дата: 03.07.2024
Автор: Бавровська Л.В.
Номер документу: 7-46/2024
Назва документу: Про внесення змін до Статуту комунального сільськогосподарського підприємства «Балинське» та затвердження Статуту комунального сільськогосподарського підприємства «Балинське» Смотрицької селищної ради (ЄДРПОУ 04406584) в новій редакції

СМОТРИЦЬКА  СЕЛИЩНА РАДА

VIІI  скликання

 

 РІШЕННЯ

 

СОРОК ШОСТОЇ  СЕСІЇ СЕЛИЩНОЇ  РАДИ

 

03 липня 2024 р.                                         Смотрич                                         № 7-46/2024

 

Про  внесення  змін  до Статуту комунального сільськогосподарського підприємства «Балинське»   та затвердження  Статуту комунального сільськогосподарського підприємства «Балинське»  Смотрицької  селищної  ради (ЄДРПОУ 04406584) в новій  редакції

 

 

                  Керуючись    статтею 143 Конституції України, статтями 57,78 Господарського  кодексу  України, Закону України « Про державну реєстрацію юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та  громадських  формувань», Законом  України « Про місцеве  самоврядування в  Україні», розглянувши  звернення  постійної  комісії селищної ради  з питань житлово-комунального господарства, комунальної власності, промисловості, підприємництва  та сфери  послуг про  внесення  змін  до Статуту  та затвердження  Статуту комунального сільськогосподарського підприємства «Балинське»  Смотрицької  селищної  ради в новій  редакції від   02.07.2024  року,  з метою приведення  Статуту  комунального  сільськогосподарського підприємства «Балинське» до вимог законодавства  України, селищна рада

 

ВИРІШИЛА:

 

1. Внести  зміни  до Статуту  комунального сільськогосподарського підприємства «Балинське»  , а саме :

- змінити назву  підприємства: з «комунальне сільськогосподарське підприємство « Балинське» на комунальне сільськогосподарське підприємство « Балинське» Смотрицької  селищної  ради  (ЄДРПОУ 04406584)».

-змінити юридичну адресу підприємства  з «Хмельницька область, Дунаєвецький  район ,с.Балин »  на « вул.Учительська,буд.19 село Балин, Кам’янець-Подільський район, Хмельницька область,Україна,32440».

3.Затвердити Статут  комунального  сільськогосподарського підприємства « Балинське» Смотрицької  селищної  ради  (ЄДРПОУ 04406584) в новій  редакції (додається).

4.Доручити секретарю селищної ради Людмилі Бавровській забезпечити проведення державної реєстрації нової редакції Статуту підприємства, відповідно до норм законодавства України.

5.Контроль за виконанням рішення покласти на   селищного голову Ігоря Ялоху та  на  постійну  комісію  селищної ради  з питань житлово-комунального господарства, комунальної власності, промисловості, підприємництва  та сфери  послуг (голова комісії   Микола Ісаєв).

 

 

Селищний  голова                                                                                                               Ігор ЯЛОХА

 

 

                                                                                             ЗАТВЕРДЖЕНО

                                                       

                                                                              рішенням сорок шостої

                                                            сесії селищної ради VIII скликання

                                                                        від 03.07.2024 р. № 7- 46/2024

 

 

 

 

 

 

СТАТУТ

КОМУНАЛЬНОГО СІЛЬСЬКОГОСПОДАРСЬКОГО

ПІДПРИЄМСТВА «БАЛИНСЬКЕ»

СМОТРИЦЬКОЇ СЕЛИЩНОЇ РАДИ

 

(НОВА РЕДАКЦІЯ)

 

 

Селище Смотрич

2024  рік

 

1. Загальні положення

1.1. Комунальне сільськогосподарське підприємство «Балинське» Смотрицької селищної ради (далі – «Підприємство») належить до комунальної власності Смотрицької селищної ради. Відповідно до способу утворення підприємство є унітарним та комерційним.

1.2. Власником Підприємства є Смотрицька селищна рада.

Код ЄДРПОУ – 04406584, місцезнаходження: Україна, 32423, Хмельницька область, Кам’янець-Подільський район, селище Смотрич,  вул. Героїв Небесної Сотні, 8 (далі –  «Власник»).

1.3. Виконавчий комітет Смотрицької селищної ради є органом, який виконує функції органу управління господарською діяльністю в межах та обсягах визначених Законом України  «Про місцеве самоврядування в Україні».

1.4. Підприємство є юридичною особою, має відокремлене майно, самостійний баланс, рахунки в установах банку, круглу печатку, кутовий та інші штампи зі своїм найменуванням та ідентифікаційним кодом. Підприємство набуває прав юридичної особи з дня його державної реєстрації у встановленому законом порядку. Підприємство від свого імені виступає у господарських, цивільних та адміністративних правовідносинах з юридичними та фізичними особами, набуває майнових прав та несе обов’язки, виступає позивачем та відповідачем у судах загальної юрисдикції, господарському та адміністративному судах, несе відповідальність за результати своєї господарської діяльності.

1.5. Підприємство не має у своєму складі інших юридичних осіб.

1.6. Найменування Підприємства:

українською мовою:

- повне найменування: Комунальне сільськогосподарське підприємство «Балинське» Смотрицької селищної ради;

- скорочене найменування: КСП «Балинське» Смотрицької селищної ради.

1.7. Місцезнаходження Підприємства: Україна, 32440, вул. Учительська, 19,

с. Балин, Кам’янець-Подільський район, Хмельницька область.

           1.8. Підприємство не несе відповідальності за зобов’язаннями Власника та за зобов’язаннями виконавчого комітету селищної ради.

 

2. Мета та предмет діяльності Підприємства

2.1. Метою створення Підприємства є:

- ведення господарської діяльності та одержання відповідного прибутку;

- задоволення економічних, соціальних інтересів територіальної громади;

- сприяння розвитку територій Смотрицької селищної ради;

- доступності послуг, що надаються органами місцевого самоврядування та комунальними підприємствами, установами, закладами та працівників Підприємства шляхом здійснення сільськогосподарського виробництва;

- торгівельної та посередницької діяльності;

- виконання робіт та надання послуг;

- здійснення зовнішньоекономічної діяльності;

- розвиток торгово- економічного співробітництва з юридичними та фізичними особами з використанням прогресивного обладнання та найкращого досвіду управління;

- залучення додаткових матеріальних та фінансових ресурсів;

- сприяння прискоренню науково-технічного прогресу;

- розвиток в країні ринкових відносин;

- формування ринку товарів, послуг і насичення його за рахунок розвитку сфери виробництва, товарообміну;

- впровадження науково-технічних розробок і технологій;

- розвитку зовнішньоекономічних зв’язків з метою розв’язання економічних і соціальних проблем;

- здійснення іншої господарської діяльності, що пов’язана з наданням послуг та виконанням робіт  для досягнення додаткової економічної вигоди з метою отримання прибутку.

2.2. Предметом господарської діяльності Підприємства для реалізації зазначеної мети є:

Виробничо - господарська діяльність:

- вирощування зернових та технічних культур;

- розведення великої рогатої худоби;

- розведення свиней;

- розведення птиці;

- змішане сільське господарство;

- виробництво м’яса, м’ясних продуктів, м’яса свійської птиці та кролів;

- організація племінної роботи в птахівництві та тваринництві;

- переробка продукції тваринництва, рослинництва, рослинництва та птахівництва;

- виробництво продукції рослинництва та тваринництва, їх переробка;

- виробництво будівельних матеріалів;

- вирощування лікарських, декоративних, квіткових та декоративно-кущових рослин і насіння;

- організація, збирання і заготівля дикоростучих рослин, плодів, грибів, горіхів, фруктів, лікарських трав, їх соків, меду, насіння різних рослин, дерев, іншої лікарської сировини та здійснення їх первинної обробки;

- виробництво та реалізація риби та рибної продукції;

- виробництво, переробка та реалізація м’яса та м’ясної продукції;

- рибальство і переробне виробництво і реалізація;

- садівництво та реалізація його продуктів;

- виготовлення та реалізація хутряних виробів;

- виробництво, збереження та переробка сільськогосподарської і харчової продукції;

- виробництво бджолиного меду і продуктів його продукції;

- закупівля у населення, селянських(фермерських) господарств, колективних сільськогосподарських підприємств, інших господарств сільськогосподарської продукції і сировини, виробів підсобних господарств та промислів, дикорослих плодів, ягід, грибів, лікарсько-технічної сировини для наступної переробки та реалізації за безготівковий рахунок і готівку;

- виробництво продовольчих та непродовольчих товарів із сільськогосподарської продукції, що закуплена, дикорослої та іншої сировини, а також з сировинних матеріалів, що централізовано виділяються державою або виділено в іншому порядку, не забороненому чинним законодавством України.

 

Послуги і торгівля:

- торгівельна діяльність, в тому числі оптова, дрібнооптова, роздрібна, комісійна, торгівельно-закупівельна та торгово-посередницька діяльність;

- створення оптово-роздрібних підприємств торгівлі і послуг населенню, продаж різноманітних товарів через власну торгівельну мережу;

- оптова та роздрібна торгівля паливно-мастильними матеріалами;

- оптова та роздрібна торгівля продуктами харчування та харчовими добавками;

- оптова та роздрібна торгівля товарами народного споживання;

- оптова та роздрібна торгівля іншими групами товарів;

-  експорт-імпорт сировини, матеріалів, устаткування та обладнання, комплектуючих та запасних частин, товарів народного споживання( в т.ч. одягу, взуття), продовольчих товарів, будівельних матеріалів тощо, у т.ч. деревини;

- надання посередницьких, комерційних, дилерських та дистриб’юторських послуг виробничого та невиробничого характеру, здійснення угод по експорту-імпорту;

- заготівля, реалізація лісу на території України;

- експорт лісу;

- збирання, заготівля, обробка та реалізація дикорослих лікарських рослин та трав(зілля).

          2.3. Підприємство має право здійснювати будь-які інші види діяльності не заборонені діючим законодавством України.

          2.4. На здійснення видів діяльності, які підлягають ліцензуванню Підприємство набуває право після отримання відповідних ліцензій у порядку, передбаченому чинним законодавством України.

 

3. Статутний капітал Підприємства

3.1. Для забезпечення діяльності Підприємства створюється статутний капітал, який формується з активів підприємства і становить 200(Двісті) грн. 00 коп.

3.2. Внеском до статутного капіталу Підприємства можуть бути гроші, цінні папери інші речі вабо майнові чи інші відчужувані права, що мають грошову оцінку, якщо інше не встановлено законом.

3.3. Розмір статутного капіталу Підприємства може бути змінено за рішенням Власника.

 

4. Майно Підприємства

4.1. Майно Підприємства знаходиться у комунальній власності і закріплюється за Підприємством на праві господарського відання.         

4.2. Майно Підприємства складають виробничі та невиробничі фонди та оборотні кошти, статутний фонд, а також інші цінності, придбані за рахунок прибутку Підприємства, вартість яких відображається в балансі Підприємства.

4.3. Власник майна, закріпленого за Підприємством на праві господарського відання, здійснює контроль за належним використанням та збереженням майна безпосередньо або через уповноважений ним орган (виконавчий комітет селищної ради) відповідно до цього Статуту та законодавчих актів України.

4.4. Майно Підприємства, придбане ним у процесі здійснення господарської діяльності, належить Смотрицькій селищній територіальній громаді, в особі Смотрицької селищної ради, та перебуває на балансовому обліку Підприємства і  закріплене за Підприємством на праві господарського відання на підставі відповідного рішення Власника.

4.5.Джерелами формування майна Підприємства є:

- майно, передане Підприємству Власником;

- доходи, одержані від господарської діяльності;

- кредити банків та інших кредиторів;

- майно, придбане в інших суб’єктів господарювання, організацій та громадян у встановленому законодавством порядку;

- амортизаційні відрахування;

- прибуток від позареалізаційних операцій;

- кошти, одержані з селищного бюджету на виконання державних або комунальних програм, затверджених селищною радою;

- інші джерела, не заборонені чинним законодавством України.

4.6. Відчуження основних засобів та нерухомого майна, які є комунальною власністю Смотрицької селищної територіальної громади, здійснюється за рішенням Власника, тобто Смотрицькою селищною радою, відповідно до порядку, встановленого  законодавством.

4.7. Підприємство має право здавати в оренду відповідно до чинного законодавства (крім цілісних майнових комплексів) підприємствам, організаціям, установам, а також громадянам, основні засоби з дозволу виконавчого комітету селищної ради в установленому порядку.

4.8. Передача під заставу майнових об’єктів, що відносяться до основних фондів, передавання в оренду цілісних майнових комплексів, відокремлених структурних одиниць та підрозділів Підприємство має право лише за

рішенням Власника – органу місцевого самоврядування.

4.9. Підприємство здійснює володіння, користування землею та іншими природними ресурсами відповідно до мети своєї діяльності та чинного законодавства. Вирішення питання щодо оформлення земельних правовідносин, в тому числі вилучення або відмови від земель, наданих в постійне користування або закріплених за Підприємством, здійснюється за погодженням з Власником.

        4.10. Розподіл прибутку Підприємства здійснюється за рішенням Смотрицької селищної ради.

4.11. Розмір частки прибутку, яка підлягає зарахуванню до бюджету Смотрицької селищної ради встановлюється за рішенням селищної ради.

 

5. Управління Підприємством

5.1. Управління Підприємством здійснюється відповідно до Статуту на основі поєднання прав Власника щодо господарського використання свого майна та самоврядування трудового колективу Підприємства. Підприємство самостійно визначає структуру управління, встановлює чисельність штату, а за погодженням з органом управління формує облікову політику.

5.2. Директор Підприємства  призначається на посаду селищним головою шляхом укладання контракту з подальшим виданням розпорядження та звільняється з посади розпорядженням селищного голови.

5.3. Директор Підприємства може бути звільнений з посади достроково з підстав передбачених трудовим контрактом, або у інших випадках передбачених  законодавством.

5.4.  З Директором Підприємства укладається контракт , де визначаються його обов’язки.

        5.5. Функції, права та обов’язки структурних підрозділів Підприємства визначаються положеннями про них, які затверджуються директором в порядку, встановленому цим Статутом.

Підприємство має право створювати філії, представництва, відділення та інші відокремлені підрозділи, що не є юридичними особами, які діють на підставі затверджених Підприємством Положень про них.

5.6. Директор Підприємства без довіреності діє від імені Підприємства, представляє його інтереси в органах державної влади та органах місцевого самоврядування, інших організаціях, підприємствах, установах, закладах, судових органах усіх рівнів, у відношенні з юридичними особами та громадянами в межах та порядку, визначених цим Статутом. Директор самостійно вирішує питання господарської діяльності Підприємства.

5.7. Трудовий колектив Підприємства складають всі громадяни, які своєю працею приймають участь у його діяльності на підставі трудового договору або інших форм, які регулюють трудові відносини працівників з Підприємством.

5.8. Взаємовідносини директора з трудовим колективом, у т.ч. вирішення соціально-економічних питань, передбачається у колективному договорі, який регулює виробничі, трудові та соціальні відносини трудового колективу з адміністрацією Підприємства.

5.9. Колективний договір приймається на загальних зборах трудового колективу Підприємства, і повинен відповідати вимогам чинного законодавства про колективні договори і угоди.

5.10. До виняткової компетенції Власника належить:

- визначення основних напрямків діяльності Підприємства;

- затвердження й внесення змін до Статуту Підприємства;

- розпорядження основними засобами Підприємства;

- списання, передача з балансу на баланс, відчуження, надання в позичку, заставу, оренду майна, яке є власністю територіальної громади, яке закріплене за Підприємством на праві господарського відання;

- прийняття рішення про заміну розміру статутного капіталу Підприємства;

- прийняття рішення про створення філій, представництв, відділення та інших відокремлених  підрозділів Підприємств, які не є юридичними особами;

- прийняття рішення про реорганізацію Підприємства та затвердження передавального або розподільчого балансу;

- прийняття рішення про перепрофілювання Підприємства;

- прийняття рішення про ліквідацію Підприємства, затвердження складу ліквідаційної комісії та ліквідаційного балансу.

 - розподіл прибутку Підприємства;

- встановлення розміру частки прибутку, яка підлягає зарахуванню до бюджету Смотрицької селищної ради.

Власник у межах чинного законодавства України має право приймати рішення з будь-яких питань діяльності Підприємства.

        5.13. До компетенції директора Підприємства належить:

- відповідно до чинного законодавства України організовує свою діяльність Підприємства, несе повну відповідальність за його діяльність;

- затверджує штатний розклад і визначає кількість працівників Підприємства, його структуру;

- приймає на роботу, звільняє, заохочує працівників Підприємства і накладає стягнення;

- укладає угоди, видає доручення, відкриває в установах банків поточні та інші рахунки Підприємства;

- у межах своєї компетенції видає накази, що стосуються діяльності Підприємства;

- залучає спеціалістів для роботи за сумісництвом, на умовах підряду, визначає порядок та розміри оплати їх праці;

- а також інші компетенції визначені контрактом.

 

6. Господарська діяльність Підприємства

6.1. Основним узагальнюючим показником фінансових результатів господарської діяльності Підприємства є прибуток.

6.2. Розподіл прибутку проводиться після відрахування відповідних податків та обов’язкових платежів до бюджету.

6.3. Директор Підприємства самостійно встановлює форми, системи та розмір оплати праці, а також інші види доходів працівників згідно із чинним законодавством.

Заробітна плата працівників Підприємства визначається відповідно до чинного законодавства України, в залежності від професії, кваліфікації працівників, складності та умов робіт, що виконуються.

6.4. У разі зміни директора Підприємства, за рішенням Власника або уповноваженого ним органу або в інших передбачених законодавством випадках можуть бути проведені інвентаризація, ревізія фінансово-господарської діяльності Підприємства.

6.5. Підприємство щорічно планує діяльність і визначає перспективи розвитку, виходячи з попиту на послуги, які надає, та необхідності забезпечення виробничого і соціального розвитку Підприємства, підвищення прибутку.

6.6. Ціни на товари, які виготовляються Підприємством, та на послуги, які надаються Підприємством, встановлюються відповідно до чинного законодавства України.

6.7. У всіх сферах своєї господарської діяльності відносини Підприємства з іншими підприємствами, організаціями і громадянами здійснюються на підставі угод. Підприємство вільне у виборі предмета угоди, визначенні зобов’язань, будь-яких інших умов господарських взаємовідносин, що не суперечать чинному законодавству України.

6.8. Підприємство має право відкривати розрахунковий, поточний та інші рахунки для зберігання грошових коштів і здійснення всіх видів банківських та касових операцій.

6.9. Порядок використання виручки Підприємства в іноземній валюті визначається чинним законодавством України.

6.10. По одержаних Підприємством кредитах Власник Підприємства не несе відповідальності, за винятком випадків прийняття Власником на себе відповідних зобов’язань.

 

7. Зовнішньоекономічна діяльність Підприємства

7.1. Підприємство здійснює зовнішньоекономічну діяльність згідно з чинним законодавством України, враховуючи мету і напрямки діяльності Підприємства.

7.2. Підприємство має право самостійно укладати договори (контракти) із іноземними юридичними та фізичними особами.

7.3. Валютні надходження використовуються Підприємством відповідно до чинного законодавства України.

 

8. Трудовий колектив та його самоврядування

8.1. Трудовий колектив формується з громадян, які своєю працею приймають участь у його діяльності на підставі трудового договору або інших форм, які регулюють трудові відносини працівників з Підприємством.

8.2. Виробничі і трудові відносини, включаючи питання найму і звільнення, режиму праці, відпочинку, гарантії і компенсації, регулюються згідно трудового законодавством, цим Статутом, колективним договором, правилами внутрішнього розпорядку, а також трудовим договором.

 

9.Облік і звітність

9.1. Облік і звітність Підприємства здійснюються відповідно до вимог статті 19 Господарського кодексу України, Закону України , «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні» та інших нормативно-правових актів.

9.2. Підприємство здійснює оперативний бухгалтерський облік результатів своєї діяльності, веде та подає статистичну звітність, несе відповідальність за її достовірність.                                                                                                                          

9.3. Питання організації бухгалтерського обліку на Підприємстві регулюються відповідно до чинного законодавства України та установчих документів.

9.4. Для забезпечення ведення бухгалтерського обліку Підприємство самостійно обирає форми його організації.

9.5. Забезпечення дотримання на Підприємстві встановлених єдиних методологічних стандартів бухгалтерського обліку покладається на головного бухгалтера.

9.6. На основі даних бухгалтерського обліку Підприємства складається фінансова звітність, згідно чинного законодавства та передбачена трудовим контрактом. Підприємство зобов’язане подавати до органу управління завірені копії звітності.

9.7. Результати діяльності Підприємства розглядаються робочою групою по розгляду фінансово-господарської діяльності підприємств комунальної власності. За результатами засідання робочої групи надаються пропозиції виконавчому комітету для прийняття рішень.

 

10. Порядок внесення змін та доповнень до статуту

10.1.Зміни і доповнення до Статуту Підприємства вносяться за рішенням        Смотрицької селищної ради за поданням Підприємства або на підставі рішення Власника.

        10.2. Зміни і доповнення набувають чинності з моменту їх державної реєстрації та внесення відповідного запису про це до Єдиного державного реєстру.

 

11. Припинення Підприємства

11.1. Припинення Підприємства здійснюється шляхом його реорганізації (злиття, приєднання, поділу, перетворення) або шляхом ліквідації за рішенням Власника – Смотрицької селищної ради, суду, та в інших випадках, встановлених законодавством.

11.2. При злитті Підприємства з іншим (іншими) суб’єктами господарювання всі майнові права та обов’язки кожного з них переходять до суб’єкта господарювання, що утворюється внаслідок злиття.

11.3. При приєднанні Підприємства до іншого суб’єкта господарювання, до останнього суб’єкта переходять всі майнові права та обов’язки Підприємства, що приєдналося до нього.

11.4. При поділі Підприємства на два або більше підприємств, всі його майнові права та обов’язки переходять за розподільчим балансом у відповідних частках до кожного з нових суб’єктів господарювання, що створилися внаслідок поділу Підприємства.

11.5. При виділі одного або декількох нових суб’єктів господарювання з Підприємства, до кожного з них переходять за розподільчим балансом у відповідних частках майнові права та обов’язки реорганізованого Підприємства.

11.6. При перетворенні Підприємства (зміні його організаційно-правової  форми) в інший суб’єкт господарювання до новоствореного суб’єкта господарювання за передавальним балансом переходять всі майнові права та обов’язки попереднього Підприємства, що перетворюється.

11.7. Підприємство ліквідується за рішенням Власника у випадках:

- при досягненні мети, для якої воно створювалося, або зі спливанням терміну, на який воно створювалося (якщо це передбачено установчими документами Підприємства);

- при збитковості Підприємства та неможливості продовження ним подальшої діяльності;

- при визнанні Підприємства банкрутом, крім випадків, встановлених законом;

- за рішенням суду про визнання судом недійсною державної реєстрації Підприємства через допущені при її створенні порушення, які не можна усунути;

- в інших випадках, встановлених законом.

11.8. При реорганізації та ліквідації Підприємства працівникам, які звільняються, гарантується дотримання їх прав та інтересів відповідно до чинного законодавства України та колективного договору.

11.9. Ліквідація Підприємства здійснюється ліквідаційною комісією, яка створюється Власником або ліквідатором за рішенням суду.

11.10. Претензії кредиторів до Підприємства, що ліквідується,  задовольняються згідно з чинним законодавством України.

 11.11. Майно, яке залишилося після задоволення претензій кредиторів, розрахунків з членами трудового колективу по оплаті праці та бюджетом, використовується за рішенням Власника.

 

 

Секретар селищної ради                                                                    Людмила БАВРОВСЬКА